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转型突破—人力资源高管论坛2014

2014年09月28日    来源：《会议》杂志    围观：1315次       
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会议名称：转型突破—人力资源高管论坛2014
举办时间：2014年10月30日
举办地点：北京 
    转型突破—人力资源高管论坛2014作为伯乐会的品牌论坛之一，将于10月30日在中国首都北京隆重举行，届时将吸引150余位人力资源专家和企业高管参加。本次论坛将邀请到十多位全球知名企业人力资源专家和高管为各位人力资源专家同仁提供更多人才战略、业务战略、提升员工绩效的创新理念等话题。此次论坛将重点探讨：招聘战略、员工关系、员工激励、人才管理、员工敬业度、雇主品牌等企业关心的话题。有实践可行性的设计方案和精彩的案例分析，供您探讨交流，助您在未来的人才竞争中一臂之力。转型突破-人力资源高管论坛2014在北京期待您的到来，期待您的参与，期待您的分享。
    本次论坛将汇集：领导力与企业文化在组织转型中的重要作用、中国企业中的国际人才本地化的挑战、提升人力资源胜任力，推动业务增长、人才盘点：创建人才驱动型组织、提升员工绩效的创新方式、业务对人力资源伙伴的期望、转型突破-企业文化与业务战略达成一致等主题演讲。伯乐会将邀请到超过150多位来自制造、金融、汽车、IT、互联网、零售、医药等各行各业的企业高管和人力资源部门负责人汇聚中国首都北京，共同探讨和分享人力资源管理方面的新思路和战略方向。其中80%将是人力资源总监及以上级别的人力资源领导者，参会嘉宾将是来自以下版块的企业首席人才官、高级副总裁、总裁及总监：人力资源、人才发展、培训发展、学习发展、领导力发展、人才管理、组织发展、绩效管理、薪酬与福利、人才招聘、人力资源业务伙伴、雇主品牌、员工关系。

此次论坛将讨论一下话题：
领导力与企业文化在组织转型中的重要作用
中国企业中的国际人才本地化的挑战
提升人力资源胜任力，推动业务增长
人才盘点：创建人才驱动型组织
提升员工绩效的创新方式
业务对人力资源伙伴的期望
转型突破-企业文化与业务战略达成一致

本次论坛为期一天，将会有一场小组讨论
小组讨论：转型突破-企业文化与业务战略达成一致

截止目前，转型突破-人力资源高管论坛2014的报名通道已经开启，可以通过活动官方网站进行在线报名；或者可以联系伯乐会市场部进行报名注册：http://www.enfovia.com.cn/hrt.html
通过伯乐会微信微博报名可享受折扣优惠哦。

伯乐会市场部：何女士
座机:021 3656 5100
Email:marketing@enfovia.com

更多关于“转型突破-人力资源高管论坛2014”的详细信息，或者关注Enfovia伯乐会的新浪微博（伯乐会_Enfovia）以及微信(Enfovia086)。同时，您也可以直接致电伯乐会进咨询。

关于伯乐会：
伯乐会是中国最高端的人力资源会员组织，集专业性、高价值、影响力为一体；致力于搭建行业资讯共享平台，传播行业前沿理论和创新思想，为中国及亚太地区的人力资源专业人士提供高端的学习与交流平台，促进行业健康发展。伯乐会的服务宗旨是围绕客户的需求持续不断创新，以创新合作、共享为核心价值观，积极与业务伙伴开展深入合作，全方位提升客户体验，为客户提供专业、高效的服务，努力实现客户的最大价值。

伯乐会定期举办： 伯乐峰会、伯乐会议、伯乐领导力论坛、伯乐研讨会和伯乐沙龙等专业活动增进客户情感，加强信息交流，促进行业健康发展。

Weibo: 伯乐会_Enfovia

Weixin: Enfovia086
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